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​ 최근 2024년 LH 채용 계획이 전격 공개되었습니다. ​ 한국토지주택공사 채용의 주요 내용을 살펴보고 이와 더불어 입사지원에 도움 되는 핵심 정보들을 공유하겠습니다~!

 

먼저 한국토지주택공사 채용 계획의 주요 내용을 살펴보겠습니다. ​ 먼저 한국토지주택공사 채용 계획을 통해 채용 예정 인원을 확인할 수 있었습니다.

 

한국토지주택공사 채용 정규직의 경우 채용형 인턴 250명, 업무직 100명이 선발 예정이며 채용 공고는 6월~7월 예정되어 있습니다.

 

 

한국토지주택공사 채용 인원 중 가장 모집이 빠른 체험형 인턴은 총 650​명 선발될 것으로 예정됩니다. ​ 대내외 변화에 따라 실제 채용 인원이나 채용 방식은 변경될 수 있으나 가장 최근 한국토지주택공사 채용인 작년 공채를 자료를 통해 어떤 준비가 필요한지 확인해 보겠습니다.

 

한국토지주택공사 채용 전형은 서류전형>필기전형> 면접전형 순으로 진행됩니다. ​ 한국토지주택공사 채용 서류 전형의 경우 자기소개서 40% 어학(영어) 40% 자격증 등 20% 반영되며 가산점이 더해져 채용 예정인원의 40배수를 선발합니다. ​ 2023 LH 채용 서류전형 커트라인과 합격 스펙은 아래의 경로를 통해 확인 할 수 있습니다.

 

다음은 2023년 정규직 한국토지주택공사 채용 시 공개되었던 자소서 항목입니다. ​

 

1) 어떤 사업에 관심이 있으며 어떤 부분에 기여하고 싶은지 ​

2) 전문성 또는 역량 향상에 도움이 되었던 경험, 경력, 활동이 지원한 직무 수행 시 어떻게 활용될 수 있는지 ​

3) 소속 조직에서 규칙, 규범을 지키는 데 있어 어려움을 겪었던 경험 (과정과 영향)

4) 소속 조직에서 다른 구성원과 갈등 또는 의견 차이가 발생했던 경험 (중재 전략과 이유, 적용 방법) ​

5) 지원 직무 관련 프로젝트 수행 시 문제를 해결하고 성과를 낸 경험

공준모 멘토님들께서 작성해 주신 자소서 작성 가이드 자료가 궁금하다면 아래의 것을 확인해보세요

 

다음은 한국토지주택공사 채용 필기전형 출제 범위를 알아봅니다. NCS 직업기초능력 60%, 직무역량 40% 반영되며 NCS 직업기초능력 출제 범위는 의사소통, 수리, 문제해결능력 등입니다.

 

기술직 전체 NCS 직업기초능력 검사에 공통으로 안전 분야 문항이 일부 출제됩니다. ​ 2023 LH 채용 NCS와 전공필기 출제경향이 궁금하다면 아래의 자료를 참조해 보세요~! ​ 난이도, 어려웠던 문항, 출제 유형 등의 정보를 확인할 수 있습니다.